A szilveszteri Nike Sziget-futáson fogadalmat tettem cirka 200 másik emberrel együtt :) az övéket nem nagyon ismerem. Az enyém nagyon egyszerű: félmaraton.
A csigaságomhoz képest miért nem vállaltam többet? Miért nem vállaltam azt, hogy javítok az időn is?
Mert úgy gondolom, hogy egyszerre csak egy célt érdemes kitűzni és ez nekem most a 21 km egyben történő lefutása, mindegy milyen idővel. Ezt elérhetőnek tartom ebben az évben. Lehet, hogy lassan, de meg tudom csinálni. Ha mindez mondjuk már áprilisban sikerül, akkor új célt fogok keresni magamnak. Akkor már mondhatom azt, hogy félmaratont szeretnék úgy futni, hogy az elért időmön javítok :) Abban hiszek, hogy ha nem forgácsolom szét az energiáimat a különböző céljaim elérésében, akkor sokkal hatékonyabban tudok működni.
Coachként dolgozom: vállalati vezetőkkel éppúgy foglalkozom, mint sportolókkal. Az első beszélgetések arról szólnak általában, hogy milyen céljai vannak, mit szeretne elérni. Volt olyan, aki az életének 7 különböző területén jelölt ki célokat, nem egyet, hanem átlagosan három-négyet.
Nagyon sokszor látom, hogy túlvállalják magukat az emberek. Túl sok célt tűznek ki maguk elé egyszerre, túl sokat akarnak egyszerre. Ráadásul amint az egyik terv bedőlni látszik, vagy nem tudnak örülni, hogy de a másik sikeres, vagy úgy érzik, hogy a másik sem fog működni. Stresszelni kezdenek a saját tervükön és elvesztik a motivációjukat.
Mi a túl sok cél? Egyszerre akarni egy újabb hosszabb távot lefutni - pl. 10 km helyett 15-öt, havi 1 verseny helyett heti egyet vállalni és mindehhez mindent gyorsabban. Szép terv, és mennyire reális? Vajon menni fog mindez egyszerre?
Mi van akkor, ha a 15 km-t ugyan simán lefutja, de átlagsebesség tekintetében lassabban, mint a 10-et? Akkor ez most jó vagy rossz? Teljesült a cél vagy nem? Félig...?
Folyt. köv.